Sous la responsabilité du Directeur Général, le candidat (e) retenu (e) aura pour activités principales
-Assurer le suivi et l’analyse des réglementations (nationales, internationales) applicables aux opérations de financement (veille juridique)
-Participer à la conception de la stratégie globale de l’entreprise
-Traduire les orientations stratégiques dans le domaine juridique
-Garantir la sécurisation juridique des opérations de financement
-Assurer un rôle d`analyse et de capitalisation réglementaire, législative et jurisprudentielle
-Structurer juridiquement les opérations de financement
-Négocier et rédiger la documentation contractuelle relative aux financements, accords de confidentialité, conventions de financements, garanties, actes de sûretés, accords inter-créanciers)
-Assurer le suivi juridique des opérations en dettes et des restructurations
-Assurer l’appui et le conseil opérationnel
-Etudier toutes les questions d`ordres juridiques concernant la structuration et le montage contractuel des opérations, ainsi que les questions relatives au statut juridique et fiscal
-Organiser/animer des formations juridiques et participer à la capitalisation et à la diffusion d`outils et de bonnes pratiques juridiques
-Effectuer le reporting de son activité
-Effectuer toutes autres tâches confiées par la Direction Générale.
Description du profil
du candidat:
-Age limite : 40 ans maximum
-Être titulaire d’un Bac+5 en droit des entreprises, droit des affaires, droit des sociétés ou équivalent
-Justifier d’au moins 5 ans d’expérience en qualité de clerc/juriste au sein d’une étude de notaire ou d’avocat, de société d’intermédiation financière, banque commerciale, banque d’investissement ou d’affaires
-Avoir de solides compétences en droit du financement (notamment en financement structuré ou financement de projets), droit international privé, droit des sociétés, réglementation bancaire et contentieux/restructuration
-Avoir de bonnes connaissances du fonctionnement des activités de financement
-Etre rigoureux
-Avoir une bonne capacité rédactionnelle
-Avoir de bonnes aptitudes relationnelle et pédagogique (notamment envers les non-juristes)
-Etre autonome
-Avoir une forte capacité d`adaptation
-La maitrise de l’anglais serait un atout.
Informations Complémentaires:
Les dossiers de candidatures doivent comporter :
1 CV et une lettre de motivation indiquant la prétention salariale à envoyer à recrutement@smart-link-capital.com
Délai de clôture de dépôt de candidature : 31/05/2019
