Études et expérience
- Licence en comptabilité, finances, économie, administration des entreprises fortement Exigée.
- Diplôme/Certificat professionnel ou des cours en comptabilité, finances, économie, administration des entreprises ou qualification en comptabilité (CPA/ACCA ou équivalent) souhaités.
- Minimum de deux ans d’expérience, de préférence dans une ONG internationale ou locale ou une institution financière ou bancaire.
- La connaissance des réglementations des bailleurs de fonds publics pertinents est un plus.
- Bonne maîtrise d’Excel et expérience de Word et PowerPoint. La connaissance du système de comptabilité financière SunSystems ou d’un logiciel de rapports financiers similaire est un plus.
Compétences personnelles:
- Excellentes compétences analytiques avec la capacité de détecter et de signaler des incohérences.
- Excellentes compétences organisationnelles avec une forte attention aux détails.
Conduite éthique conforme aux codes d’éthique professionnels et organisationnels reconnus
Proactif, plein de ressources, axé sur les solutions et les résultats.
- Capacité à travailler en collaboration
Langue étrangère exigée/souhaitée:
- Le candidat doit s’exprimer couramment en français à l’écrit comme à l’oral l’anglais est un atout
Voyages nécessaires 25% de mission terrain
Principales relations de travail :
Supervision: Emergency Response and Award Manager et MIGRATION & Peacebuilding Program Manager
Interne: Peacebuilding Program Manager Project Assistant Migration, Agadez Project Officer
Externe : Partenaire, les banques
Compétences au niveau de toute l’agence (pour tous les employés de CRS) :
Elles sont enracinées dans la mission, les valeurs et les principes directeurs de CRS et utilisées par chaque membre du personnel pour remplir ses responsabilités et atteindre les résultats souhaités.
- Relations de confiance
- Croissance professionnelle
- Partenariat
- Redevabilité |