Le groupe TOGOCOM, dans le cadre du renforcement de son équipe Business Intelligence recherche pour un contrat à durée indéterminée un.e Spécialiste Rapports périodiques et Dashboard.

Sous la supervision du Manager Business Intelligence, le.la Spécialiste Rapports périodiques et Dashboard contribue efficacement à la conception et l’élaboration des rapports et tableaux de bord.

Le.la Spécialiste Rapports périodiques et Dashboard aura pour principales missions de :

- Identifier les besoins du métier et établir un catalogue de Reporting
- Concevoir et maintenir les rapports et tableaux de bord
- Mettre en place des mécanismes d’automatisations des rapports et tableaux de bord
- Assurer le contrôle en aval des données afin de garantir la fiabilité et la cohérence des chiffres reportés et notifier les utilisateurs au besoin
- Définir et gérer les rôles/autorisations des différents utilisateurs
Supporter l’équipe d’analyse Adhoc
- Assurer le monitoring et la disponibilité des rapports et tableaux de bord
- Faire un suivi de la gestion des ressources logiciels liées aux plateformes de Reporting

- Titulaire d’un diplôme de niveau Bac+3 en Informatique, Statistiques, Mathématiques ou équivalent, vous avez trois (3) ans d’expérience minimum réussie, dans le domaine de la conception de rapport et tableaux de bord.
- Vous maîtrisez les outils informatiques, avec un niveau avancé de MS Office incluant Microsoft Word, Excel et PowerPoint, les méthodes et outils de programmation, d’extraction et de traitements de données, la pratique de la segmentation et des modélisations variées, et la gestion de la quantité, de la diversité et du flux des données.

- Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles, une aisance orale, tant en français qu’en anglais et vous êtes force de proposition et de persuasion.

- Dynamique et organisé (e), vous êtes orienté (e) résultats et vous êtes reconnu (e) pour votre rigueur, votre flexibilité et votre sens de créativité ainsi que vos capacités d’analyse et de synthèse.

- Enfin, votre leadership et votre capacité d’écoute vous permettent de convaincre vos interlocuteurs.

Postulez en envoyant par mail, une lettre de motivation et un curriculum vitae détaillé à la Direction des Ressources Humaines de TOGOCOM.



Email : recrutement@togocom.tg



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