Offre d'emploi
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| Référence de l'offre: | 001 | |
| Pays du poste offert: | Centrafricaine (République) | |
| Type d'emploi: |
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| Date: | 11/21/2014 | |
| Nombre de position: | 1 | |
| Description du poste |
| Chef de projet santé – Bambari – RCA – H/F Réf. AFR0497 Type de contrat CDD Date de publication 21 octobre 2014 Placé sous l’autorité du chef de sous-délégation à Bambari et en étroite collaboration avec lui, le chef de projet santé est en charge de la planification, de la mise en œuvre et du suivi du projet. De plus, le chef de projet santé s’assurera du respect des procédures bailleurs et Croix-Rouge française, en mettant en place les outils de suivi et de contrôle adéquats. Le chef de projet santé travaille en lien fonctionnel avec le coordinateur santé basé à Bangui et en étroite collaboration avec la Croix-Rouge centrafricaine de la zone d’intervention. Responsabilités : A- Coordination des activités mises en place B- Suivi et évaluation du projet C- Support technique D- Gestion d’équipe E- Capitalisation F- Communication Lien hiérarchique Le chef de projet Santé travaille sous la responsabilité du Chef de sous-délégation de la CRF à Bambari, qui lui-même réfère au Chef de Délégation à Bangui. L’équipe dont il est responsable est composée du personnel technique du projet et organisée comme suit : 3 responsables techniques (un responsable technique santé, un responsable technique mobilisation communautaire, et un responsable technique wash) en encadrement direct et un pool de volontaires de la CRCA en gestion indirecte. Liens fonctionnels Manager fonctionnel : coordinateur santé à Bangui. Collabore en interne avec la délégation de Bangui : équipes administratives et logistiques de Bangui, et avec le bureau santé de la CRf à Paris. Collabore en externe avec les comités communaux de la Croix-Rouge Centrafricaine, la représentation régionale du ministère de la santé ainsi que les représentants des populations bénéficiaires de l’action. |
| Description du profil du candidat |
| Formation : Diplôme médical ou paramédical. Formation en santé publique. Formation en gestion de projet. Exigences du poste : Autonomie et esprit d’initiative Aptitude à la prise de décision et au management d’équipe Très bonne capacité d’écoute, de compréhension et de concertation Capacités d’analyse et de synthèse Très bonne capacité rédactionnelle Très bonne capacité d’organisation et de coordination du travail Forte motivation à travailler en équipe et sur le terrain Forte motivation à travailler en partenariat avec un partenaire national Forte motivation à travailler en zone reculée Compétences et expérience : Expérience ou formation en santé materno-infantile à l’international un atout Expérience préférable en gestion de projet santé Expérience confirmée d’encadrement d’équipe Connaissances de l’Afrique centrale un plus Langue : Excellente maîtrise du français à l’oral comme à l’écrit Localisation: Bambari - RCA Durée: 12 mois A pourvoir: le 24.11.14 |
| Informations Complémentaires |
| Pour mieux connaitre le mouvement Croix-Rouge et Croissant-Rouge, nous vous invitons à suivre deux formations en ligne, gratuites et accessibles à tous : W.O.R.C. (World of Red Cross and Red Crescent),cette formation en ligne est consacrée aux principes fondamentaux et au fonctionnement du Mouvement Croix-Rougeet Croissant-Rouge. A travers 12 modules elle aborde des sujets tels que l`origine et l`histoire du mouvement, ses principes fondamentaux, l`emblème, la Fédération internationale, le CICR et les sociétés nationales. Elle est destinée à tous : volontaires, salariés, adhérents ou aux personnes désirant en savoir plus sur le plus grand mouvement humanitaire au monde Stay safe, quant à elle, est destinée à tous les personnelsamenés à effectuer des missions internationales au nom de la Fédération ou d’une société nationale de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge. Le cours a pour objectif de développer une culture commune de la gestion de la sécurité au sein du Mouvement. Elle permet ainsi une meilleure compréhension des principales menaces et risques que courent les acteurs humanitaires sur le terrain et propose des solutions pour en limiter l’impact. Vous trouverez ces cours sur la Plate-forme d’apprentissage e-learning ouverte à tous de la Fédération Internationale de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge en cliquant sur le lien suivant :https://ifrc.csod.com/client/ifrc/default.aspx |
| Date expiration: 11/25/2014 |
| Société: | CROIX-ROUGE FRANÇAISE |
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