Offre d'emploi
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| Référence de l'offre: | 12/ACTION CONTRE LA FAIM | |
| Pays du poste offert: | Mali | |
| Type d'emploi: |
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| Date: | 7/20/2018 | |
| Nombre de position: | 1 | |
| Description du poste |
| -Garantir la bonne application des procédures et politiques RH sur l’ensemble de la mission sous la supervision du coordinateur des Ressources Humaines SPECIFICITES DU POSTE -Mise en place et suivi du plan de formation du personnel de la mission et s’assurer de sa bonne application -S’assurer de la bonne implémentation et du bon fonctionnement du plan de développement du personnel -S’assurer de la bonne gestion du système d’information administrative du personnel Mettre en place et actualiser les outils ainsi que les politiques de la gestion des ressources humaines -Veiller aux amendements des textes des lois et s’assurer de leur bonne application S’assurer de la bonne relation et la bonne collaboration avec l’administration publique |
| Description du profil du candidat |
| -Diplôme universitaire en Droit, en gestion des ressources humaines, en administration - Droit du travail Malien, Gestion des ressources humaines des organisations ou des grandes entreprises - Expérience d’avocat ou d’expert dans un cabinet des ressources Humaines - Poste similaire dans une organisation nationale, internationale ou dans une entreprise privée - Gestion stratégique des ressources humaines -Français et anglais -Pack office -Forte mobilité terrain |
| Informations Complémentaires |
| Les candidats intéressés sont priés d’aller sur le lien ci-dessous et suivre les instructions pour postuler : https://employ.acf-e.org/ La date de clôture du dépôt des candidatures : le vendredi, 10 août 2018 Seules les candidatures qui répondent aux profils recherchés seront contactées pour la suite du processus de recrutement. |
| Date expiration: 8/10/2018 |
| Société: | ACTION CONTRE LA FAIM |
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