Offre d'emploi
Faites attention aux sociétés fictives, N'hésitez pas à nous contacter si toutefois vous trouvez cette proposition d'emploi est inappropriée. Ou, pour toutes suggestions ou tous commentaires. Contactez-nous |
Êtes-vous
intéressé par cette offre ? |
|
Référence de l'offre: | 105 / INGÉNIEUR AMOA (DSI) - H/F |
Pays du poste offert: | Côte d'Ivoire |
Date: | 10/18/2019 |
Nombre de position: | 1 |
Description du poste |
EMPOWER TALENTS & CAREERS recrute INGÉNIEUR AMOA (DSI) - H/F (Uniquement pour les profils de la diaspora et résidant en France) Description du poste Empower Talent and careers recrute à l’African DREAM pour le compte de FOXTROT international un Ingénieur (H/F) à paris en France. MISSIONS Sous la responsabilité du DSI, vous aurez en charge de : • Assurer l’assistance et venir en appui à la maîtrise d’ouvrage, Piloter des projets d’informatisation des services • Intégrer de nouvelles applications • Animer et piloter des réalisations • Superviser et évaluer des projets • Assurer la veille sectorielle • Assurer la gestion budgétaire des projets • Suivre les contrats • Garantir la conformité aux normes internes/externes. |
Description du profil du candidat |
PROFIL DU POSTE Compétences Connaissances Primordiales • Business Object • Excel - Power BI • Savoir bien s’exprimer en français • Qualités rédactionnelles et relationnelles • Bon utilisateur des outils MS Office (PPT, XLS, DOC) • SAP IS Oil & Gas, notamment les modules MM et PM • Bonne compréhension des métiers de la finance et de la GMAO. Qualités requises • Autonome • Ouvert d`esprit • Goût du travail en équipe Formation et expérience • BAC +5 en Informatique ou autre formation connexe • Avoir une expérience significative d’au moins 7 ans dans des fonctions similaires • Des certificats en système d’informations ou informatique décisionnelle est un grand atout. |
Informations Complémentaires |
Dossiers de candidature Postulez ici :https://urlz.fr/aOeH |
Date expiration: 10/29/2019 |
Société: | EMPOWER TALENTS & CAREERS |
Voir le contact de la société...